ACA Саламаттыкты сактоо кызматкерлеринин жогорулатуу талап

Көптөгөн доктур карата суроо-талаптын көбүрөөк акча үчүн которулат

Саламаттыкты сактоо адистери жогорку суроо-талап менен буга чейин болгон эмес, анда көптөгөн булактар көрсөтүлөт багыттарын көрсөтүп жаткан жеткиликтүү Care Act (ACA) андан да көп саламаттык сактоо кызматкерлеринин зарылдыгы өсүп жатат. ACA, ошондой эле Obamacare же саламаттык сактоо ре- деп аталат, айрыкча, дарыгерлер жана медайымдар үчүн көптөгөн билдирүүлөр суроо-талаптын өсүшү жана, балким, айрыкча, алгачкы жардам көрсөтүү үчүн, жетишсиздиги өлкөнүн кээ бир аймактарында начарлатууга алып.

Эмне үчүн ACA Саламаттыкты сактоо кызматкерлеринин талап өсүүдө

ACA суроо-талап өсүп жатат бир жолу саламаттыкты сактоо камтуу саясат АДБ, өлкөдөгү элдин санын азайтуу керек. камсыздандырылган жогорулатуунун эсебинен, бул, өз кезегинде, саламаттыкты сактоо кызматтарынын суроо-талапты кошо жаратууда. анын ичинде Брэдли University Айрым булактар, 50 жыл ичинде төмөнкү баасы Камсыздандырылбаган курсу 9,2 пайызга, ошондой эле төмөн, отчет. Алардын APRNs үчүн бренд болуп көрбөгөндөй мүмкүнчүлүк түзөт "деген ашыруу карылар жумушчу күчүн жана карылар мектеп окуучуларды кабыл мамлекеттерге Aca таасири жөнүндө отчет (Advanced Practice Катталган медайымдар) баштапкы кам сунуш жана алдын алуучу кызматтарды бекемдөөгө лидерлик иштерди алып . "

Ошондой эле популярдуу жана суроо-талаптын карылар практика программаларды (DNP) дарыгер болуп өсүп, Брэдли University Эскиз боюнча. 18.352 студенттер DNP программаларга 2013-2014-жылдары жазылган деп белгилеп, отчет мамлекеттерди "Карылар тажрыйбасына Doctor (DNP) медайымдар саясаты билим жана адам укуктарын коргоонун, кыя өтүп кетишти".

Психикалык саламаттык сактоо жагынан өсүшү

баштапкы сактоо тармагында жетишсиздигинен тышкары, психикалык саламаттыкты сактоо боюнча, ошондой эле Aca кийин жумуштан байлардан, сезип жатат. өсүп жаткан керектөөнү канааттандырууга жардам берүү үчүн, көптөгөн мектептер берүүчү жана жүрүш-соолугу даражасы программаларды өнүктүрүү жатышат. Брэдли University айтымында, америкалыктар дээрлик жарымы (47,4 пайызы), алардын өмүр бою психикалык ден соолук маселеси боюнча кандайдыр бир түрүнө ээ болот.

Кошмо Штаттардагы психикалык оорунун баасы Бүткүл дүйнөлүк саламаттыкты сактоо уюмунун (ДСУ) билдирүүсүнө ылайык, дүйнө жүзү боюнча жогорку арасында болуп саналат.

Advanced Practice доктур

Көптөгөн иш берүүчүлөр жана саламаттык сактоо мекемелери, мисалы, ЖС сыяктуу өнүккөн практика көрсөтүүчүлөрдүн, кошулууда (медайым практика) жана ӨКЖАнын (дарыгер жардамчысы) баштапкы саламаттык сактоону жана жүрүш-соолугу керектөөсүн канааттандырууга жардам берүү. Advanced практика доктур ансыз суроо-талаптын жана жалдоо ишин кескин дуушар болуп, кадр ишканалардын бир катар отчет. Мисалы, ушинтип урады, бек, улуттук дарыгер жана өнүккөн практика изилдөөчү издөө бекем, улуттук кадр ишинин жылдык жайгаштыруу топтомо отчетко ылайык, 2014-жылдын жана 2015-жылы азык-дарыгер көрсөтүүчүлөрдүн жайгаштыруу ишине кескин өсүшүн көрсөттү. 2015-жылы өнүккөн практика көрсөтүүчүлөрдүн жайгаштыруулар 2012-жылдын 2015-жылы 6.34 пайызга чейин бир жыл мурун, ал эми 1,32 пайызга чейин, улуттук жалпы кардар жайгаштыруулар пайыздан 8,3 пайызга чейин ёскён, ал Дарыгер жардамчылары MEDICUS Компаниянын кардарлары боюнча төртүнчү көп жайгаштырылган камсыз болгон .

Кандай доктур карата суроо-талаптын таасири Саламаттыкты толтуруу

суроо-талаптын жогорулашына, ошондой эле мүмкүн болуучу, ачарчылык менен, ошондой эле эмгек акыны жогорулатуу ык келет.

дарыгерлери жана өнүккөн практика доктур суроо-талап жана эмгек акысы бир нече жыл бою жогору ыкташууда жатышат. Андан тышкары, кол үстөк таралышы дээрлик дарыгерлер тарабынан күтүлгөн болуп алган кружкадан бир кол бонус тартуу жайгаштыруулар, жок эле дегенде, 70 пайыз менен, ишке ашырылып жаткан учурда алып келди. MEDICUS компаниянын жайгаштыруу отчетуна ылайык, орточо дарыгер кол бонус тууралуу $ 23.663 чейин жеткен, ал эми кээ бир адистер $ 100,000 үчүн $ 250,000 алты-көрсөткүч коюу сыйлоого буйрук берет.

Жакында эле, кол NPS бонустарды жана ӨКЖАнын дээрлик аларда болгон, бирок жакында үчүн заманбап практикасы доктур азгырып кабыл жумуш үчүн кол үстөк колдонуу көнүмүш болуп калат.

ӨКЖАнын орточо кол бонус чейин эки жыл $ 3000 орточо кирешеден эки эсе жогору, 2015-жылы $ 6,250 болгон.

кол коюу үстөк тышкары, көчүрүлгөн топтомдору да жаңы коомчулуктун көчүү наркы менен жардам берүүнү сунуш, студенттердин кредит боюнча төлөө, ошондой эле көп учурда өз кесибин $ 150,000 менен башталат бир дарыгерлер үчүн популярдуу кружкадан, турат - $ 250,000 студенттик кредит карыз.

Бул багыттагы бардык гана саламаттык сактоо ре- себеп боло бербейт. Улам, улгайган калктын жана дары өнүгүүлөр, саламаттыкты сактоо үчүн, суроо-талап бир ык боюнча буга чейин эле, Жеткиликтүү Care Актынын ишке ашыруу, кыязы, Ден соолук камсыздандыруу боюнча орун алуу үчүн дагы америкалыктар аркылуу суроо-талапты күчөттү. Бирок, кээ бир айыл жерлеринде, айрыкча, мисалы, баштапкы катары жогоруда көрсөтүлгөн жогорку суроо-талаптын тармактарда, ошондой эле жүрүм-турум, саламаттыкты сактоо, камтуу менен дайыма кирүүгө кепилдик бербейт, анткени дарыгер улам көптөгөн жерлерде жана кээ бир адистиктер боюнча жетишсиздигине. Ошондуктан, өнүккөн практика доктур көлөмүн көбөйтүү, ошондой эле көрсөтүүчүлөрдүн таасирин узартуу башка жолдорун табуу (ж.б., ж.б.) саламаттык сактоо кызмат суроо-талапты канааттандыруу үчүн өтө маанилүү болуп саналат.

Дарыгер Маяна трендинин жогору-

Дарыгерлердин эмгек акысы 2016-жыл үчүн отчетуна ылайык, 2015-жылга карата көпчүлүк адистиктер боюнча жогорулоосу белгиленген. Дары Group Management бирикмеси (MGMA), ошондой эле бир катар кадрдык компаниялары, 2014-жылдан 2015-жылга чейин көпчүлүк адистиктер боюнча дарыгер эмгек акысын жогорулатуу боюнча динамика билдирди.

MEDICUS компаниянын эмгек натыйжалары Джим Stone, Президенттин айтымында, биринчи жолу башкармалыгынын ары жогорулагандыгын көрсөткөн. "Бардык адистиктер боюнча жыл сайын сурамжылоо үчүн биринчи 2014-жылдын 2015-жылга чейин көбөйтүүнү, деп билдирди", деп билдирди. "Эмгек акысы бар, бирок көпчүлүк үчүн акынын жылдык изилдөөнүн акыркы бир нече жылда жогору trended, дайыма бир адистиктер боюнча билдирди өсүшү жай курсун, ал тургай төмөндөйт көрсөткөн бир нече жыл болду. Бул биринчи жыл эсимде бардык адистиктер акы бекем жогорулайт, отчеттуулук, "Таш аяктады.